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Conférences sur la communication relationnelle au travail

L’art de communiquer pour plus de bien-être relationnel en entreprise

Nos conférences sur le thème de la communication relationnelle sensibilisent à l’importance de la manière de communiquer et ses conséquences sur le climat relationnel au travail. Mobilisez vos équipes pour améliorer les conditions de vie au travail et favoriser le bien-être relationnel. Nous proposons à vos collaborateurs des techniques efficaces pour apprendre à communiquer autrement afin de nourrir des relations respectueuses, bienveillantes vis-à-vis d’eux-mêmes et des autres.

  • Nouveauté
    conference motivation equipe
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    VOIR LA FICHE PRODUIT

    Conférence « Comment permettre aux collaborateurs d’être auteur, actif, participatif ? »

    Parce que ce sont les Hommes qui font vivre une entreprise, il est essentiel de...
  • Nouveauté
    conference gestion des emotions en entreprise
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    VOIR LA FICHE PRODUIT

    Conférence « Écouter ses émotions pour mieux les gérer »

    Peur, joie, tristesse, anxiété, les émotions ne sont pas vraiment les bienvenues dans le monde...
  • Nouveauté
    conference manager et affirmation stimulation
    conference manager et affirmation stimulation
    VOIR LA FICHE PRODUIT

    Conférence « Stimuler son équipe en osant un positionnement clair »

    Se positionner clairement dans toutes situations ne s’improvise pas mais s’apprend. Cette conférence fournit les...
  • Nouveauté
    conference bien etre relationnel au travail
    conference bien etre relationnel au travail
    VOIR LA FICHE PRODUIT

    Conférence « Créer les conditions du bien-être relationnel au travail »

    Améliorer ses compétences relationnelles permet de développer l’efficacité et le bien-être au travail. Notre conférence...

Nos conférences dédiées au bien-être relationnel en entreprise mettent à disposition des méthodes de communication simples et structurantes pour entretenir de bonnes relations professionnelles au travail. Gérer ses émotions pour développer l’intelligence émotionnelle au travail, mobiliser les équipes pour encourager un positionnement clair, développer la participation de vos collaborateurs… l’objectif est de créer les conditions favorables au bien-être relationnel en entreprise.